社会责任体系是一个涵盖组织在社会、环境、经济等方面责任的综合性框架，旨在帮助组织识别、评估、管理和改进其社会责任绩效。以下是关于社会责任体系、企业如何承担社会责任以及企业社会责任包括哪五个方面的详细解答：

  一、社会责任体系

  社会责任体系强调组织在管理结构、决策流程和问责机制中融入社会责任的理念。例如，制定明确的社会责任政策，并向所有利益相关者公开。这一体系要求组织关注多个方面，包括人权保护、劳动环境、环境保护、商业行为准则、消费者权益保护以及社区参与等。

  二、企业如何承担社会责任

  企业承担社会责任的方式多种多样，以下是一些关键途径：

  依法经营：企业应严格遵守国家法律法规，确保所有经营活动都在法律允许的范围内进行。

  提高产品质量和服务水平：企业应致力于提供高质量的产品和优质的服务，以满足消费者的需求和期望。

  保护自然环境：企业应积极采取环保措施，减少污染排放，降低资源消耗，推广绿色生产和循环经济。

  维护职工合法权益：企业应尊重和保护职工的合法权益，提供安全、健康的工作环境，关注职工的职业发展和福利待遇。

  参与社会公益事业：企业应积极参与社会公益事业，通过捐赠、志愿服务等方式回馈社会，支持教育、扶贫、环保等公益项目。

  三、企业社会责任包括的五个方面

  企业社会责任通常包括以下五个方面：

  经济责任：企业应积极追求经济效益，为股东创造利润，同时也要考虑利益相关者的利益，确保企业的可持续发展。

  法律责任：企业应遵守国家的法律法规，依法经营，维护市场的公平竞争秩序，保护消费者的合法权益。

  伦理责任：企业应秉持诚信、公正、公平等伦理原则，不进行欺诈、虚假宣传等不道德行为，积极履行社会责任，推动社会的和谐与进步。

  环境保护责任：企业应关注环境保护，减少污染排放，降低资源消耗，推广环保技术和产品，实现可持续发展。

  社会公益责任：企业应关心员工、消费者和社会公众，推动社会公益事业的发展，如支持教育、扶贫、环保等公益项目，回馈社会。

  综上所述，社会责任体系是一个综合性的框架，要求企业在追求经济效益的同时，也要关注利益相关者的权益和社会的长远发展。企业承担社会责任的方式多种多样，包括依法经营、提高产品质量和服务水平、保护自然环境、维护职工合法权益以及参与社会公益事业等。而企业社会责任则涵盖了经济、法律、伦理、环境和社会等多个方面。