企业承担社会责任的表现是多种多样的，这些责任涵盖了经济、社会、环境等多个方面。公司的社会责任具体包括以下几个方面的内容：

  一、经济责任

  企业的首要责任是创造经济价值，为股东、员工和社会创造财富。这包括通过合法经营、提高生产效率、优化资源配置等方式，实现企业的盈利和增长。同时，企业还应积极履行纳税义务，为国家和社会的发展做出贡献。

  二、法律责任

  企业在经营活动中必须遵守国家的法律法规，包括环境保护法、劳动法、消费者权益保护法等。企业应确保自身的经营行为合法合规，维护市场的公平竞争秩序，保护消费者的合法权益，以及保障员工的劳动权益和福利待遇。

  三、道德责任

  企业的道德责任体现在其经营活动中应遵循的道德规范和伦理标准。这包括诚信经营、公平竞争、尊重知识产权、保护消费者权益等方面的内容。企业应秉持诚信原则，不从事欺诈、虚假宣传等不道德行为，积极维护市场的公平和正义。

  四、环境责任

  企业在追求经济利益的同时，也应关注环境保护和可持续发展。这包括减少污染排放、节约资源能源、推广环保技术和产品等方面的内容。企业应制定并实施环保措施，降低对环境的负面影响，积极参与环保公益活动，推动社会的绿色发展。

  五、社会责任

  除了上述责任外，企业还应积极承担社会责任，回馈社会。这包括支持教育、扶贫、医疗、环保等公益事业，为弱势群体提供帮助和关爱。企业可以通过捐赠资金、物资、技术支持等方式，参与社会公益事业的发展，推动社会的和谐与进步。

  六、对员工的责任

  企业应对员工负责，提供良好的工作环境和福利待遇，保障员工的劳动权益和身心健康。这包括提供安全的工作环境、合理的薪酬体系、完善的培训和发展机会等方面的内容。企业应关注员工的需求和成长，激发员工的积极性和创造力，推动企业的持续发展。

  七、对股东的责任

  企业应对股东负责，实现股东的利益最大化。这包括提高盈利能力、优化治理结构、加强信息披露等方面的内容。企业应确保股东的知情权、参与权和收益权得到保障，积极与股东沟通互动，共同推动企业的发展。

  综上所述，企业的社会责任是一个综合性的概念，涵盖了经济、法律、道德、环境、社会等多个方面。企业应积极履行社会责任，推动社会的和谐与进步，实现企业与社会的共赢发展。